Recursos Humanos Beneficio Social Industria Metalmecanica Gestao Rio Grande Do Sul
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1. Políticas de benefícios sociais em empresas do setor metal-mecânico do Rio Grande do Sul
O novo contexto empresarial baseado na busca de qualidade e produtividade, torna necessário novas políticas e estratégias na gestão de recursos humanos. Percebe-se então, que as empresas adotam novos padrões de relações de trabalho, tais como, novas formas de compensação. Através deste trabalho, procurou-se investigar os planos de benefícios soci
Publicado em: 2007