Taylorism
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1. “Taylorismo” antes de Taylor: o trabalho agrícola em Columela (séc. I d.C.)
Resumo: O taylorismo é identificado com o sistema de organização e administração do trabalho proposto, no início do século XX, por Frederick Winslow Taylor, e busca alcançar o máximo de produção e rendimento com o mínimo de tempo e de esforço despendidos, por meio de padronizações e simplificações num momento de expansão da indústria que e
Rev. Archai. Publicado em: 13/12/2019
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2. Contexto de trabalho e vivências de prazer-sofrimento : estudo com trabalhadores de uma fundação pública
This study investigates the experiences of pleasure and suffering in the work of professionals of a public foundation and the Psychodynamics involved in this environment. Specifically, we seek to characterize the work context dimensions of work organization, conditions and socioprofessional relationships; to describe the experiences of pleasure and suffering
IBICT - Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia. Publicado em: 31/08/2011
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3. The resigned qualification: the bad formation of workforce how a structural problem of Brazilian development / A qualificação resignada : A má formação da força de trabalho como um problema estrutural do desenvolvimento brasileiro
This work makes a diagnosis of training policy and professional education system in Brazil. The subject had never been so professional education on the agenda in the sociology of work and labor economics, but came to light at the end of the twentieth century, when the new stage of accumulation explained the decline of Fordism-Taylorism, also denouncing the n
IBICT - Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia. Publicado em: 29/07/2011
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4. História da Ciência e seus personagens ocultos: o papel do chão de fábrica no progresso técnico da industria química de São Paulo / History of Science and its hidden characters: the role of blue collar worker technical progress in the chemical industry of Sao Paulo
Essa pesquisa buscou compreender o papel que os trabalhadores de chão de fábrica, aqueles com pouca ou nenhuma qualificação e que trabalham diretamente no processo produtivo, tiveram para o progresso da indústria química de São Paulo. Para isso, realizamos uma retrospectiva da história da industrialização desse setor, bem como dos diferentes estág
IBICT - Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia. Publicado em: 22/06/2011
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5. FÁBRICA DE SOFTWARE: um estudo de caso na Dataprev, sob a ótica da estrutura organizacional
The aim of this case study was to investigate how the evolutionary process of the development of software, especially the change of paradigm for the factory software, has affected the structure of the Board of Relacionamento, Desenvolvimento e Informações ¿ DRD at a public company called Dataprev and also reflecting or not a return to the model taylorist-
Publicado em: 2008
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6. A democratização do poder nas empresas e a participação nos lucros ou resultados - PLR
This academic study has its foundations fixed in the reflection of more than three and a half centuries of slavery, the compulsory work system, the monopoly of managerial power in the hands of de holders of the production means, the reflexes in the business and in the relationships among employee and employer in the current days, seen by the eyes of the laws
Publicado em: 2008
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7. Cenografia e ethos: os discursos de uma instituicção de ensino superior privada
The crisis of taylorism and fordism, in the beginning of 1970s, made capitalism began to present clear signs of a structural crisis that affected the work world and demanded an immediate answer. This one came as a form of accumulation different from the previous one, "flexible" capitalism, translated in a process of capital reorganization named neoliberalism
Publicado em: 2008
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8. Sistemas integrados de gestão (ERP): suporte da tecnologia avançada para perpetuação do Taylorismo? Um estudo de caso de uma empresa de fertilizantes. / Integrated management systems (ERP): Technology Support advanced for the perpetuation of Taylorism? A case study of a company fertilizers.
Esta tese buscou investigar se a utilização intensiva das tecnologias da informação e comunicação é uma oportunidade para a reconfiguração das formas de dominação, no ambiente da organização do trabalho, à medida que os sistemas de informação se apresentam como suporte da tecnologia avançada para levar adiante os mesmos princípios do taylor
Publicado em: 2007
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9. Civil construction industry and productive reorganization : new technologies and ways of socialization constructing the general intellect / Industria da construção civil e reestruturação produtiva : novas tecnologias e modos de socialização construindo o intelecto coletivo ("General Intellect)
This PhD dissertation deals with changes that happened at labor field, especially those related to transition from Fordism Accumulation pattern to Flexible Accumulation, Neo-Fordism, Post-Fordism, Post-Taylorism, Flexible Specialization, Japanese Model or Toyotism. It aims at giving light to the complex reality of Productive Reorganization in a sector that h
Publicado em: 2007
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10. THE POPULAR SOLIDARY ECONOMY FRONT TO THE CONTEMPORANY TRANSFORAMATIOS IN THE WORLD OF THE WORK / A ECONOMIA POPULAR SOLIDÁRIA FRENTE ÀS TRANSFORMAÇÕES CONTEMPORÂNEAS NO MUNDO DO TRABALHO
The present work treats the recent process of transformations, many of them still in course, in the capitalist s way of production and of the formation of the popular solidary economy in Brazil starting from the years of 80s. The importance of approaching these themes in part starting from the critical reality of exploration and hesitation of the life condit
Publicado em: 2007
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11. Discurso flexível, trabalho duro: o contraste entre o discurso de gestão empresarial e a vivência dos trabalhadores / Flexible discourse, hard work: the contrast between managerial discourse and workers experience
In recent decades, the prevalence of a discourse which asserts that Taylorism-Fordism was surpassed by a more flexible and humanized work organization model has been observed in the media and in the managerial literature. It has been noted that the main topics of that discourse competence, work participation, teamwork and autonomy deal with aspects whi
Publicado em: 2006
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12. O discurso da competência para o trabalho e a educação em tempos neoliberais: a história reeditada como farsa?
By the present study we investigated the production and spread of the discourse about competence, as for its repercussions on the education as well on the work in Brazil. In order that, we situated our attention upon the years of the Fernando Henrique Cardoso government period from the 1990s, pointed by many researchers like the effective implementation of n
Publicado em: 2006