Teorias Da Administraaao
Mostrando 1-12 de 12 artigos, teses e dissertações.
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1. O Higienismo e a construÃÃo dos matadouros e mercados pÃblicos / The Hygienism and construction of slaughterhouses and public markets
A presente pesquisa tem como objetivo o estudo das teorias e as concepÃÃes higienistas presentes junto ao corpo de mÃdicos e engenheiros, a partir do inÃcio do sÃculo XIX atà meados do sÃculo XX, verificando a repercussÃo das mesmas na construÃÃo de edifÃcios pÃblicos â mercados e matadouros. Pretende-se tambÃm investigar uma perspectiva de an�
Publicado em: 2011
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2. AvaliaÃÃo da Qualidade dos ServiÃos das Bibliotecas UniversitÃrias pelos UsuÃrios Discentes / Assessing the quality of library services university students according to users
Este estudo està centrado na avaliaÃÃo institucional e foca o tema a avaliaÃÃo da qualidade das bibliotecas universitÃrias, tendo por objetivo geral realizar um diagnÃstico da qualidade das bibliotecas universitÃrias e verificar sua associaÃÃo com os resultados dos cursos no ENADE, a por meio da opiniÃo dos estudantes. Especificamente, pretende-se
IBICT - Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia. Publicado em: 30/08/2010
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3. A comunicaÃÃo como estratÃgia de gestÃo das instituiÃÃes pÃblicas de ensino superior. Estudo de caso: Universidade Federal do Cearà / The communication strategy and management of public institutions of higher education. Case Study: Federal University of CearÃ
Esse trabalho à um estudo de como à feita a comunicaÃÃo externa pelas universidades pÃblicas, particularmente a Universidade Federal do CearÃ. Nos trÃs primeiros capÃtulos à realizado um estudo bibliogrÃfico de como sÃo formadas e mantidas as imagens das instituiÃÃes e tambÃm sÃo revistas algumas das principais teorias da comunicaÃÃo e seus
Publicado em: 2009
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4. AnÃlise do processo de formaÃÃo de estratÃgias internacionais da Acumuladores Moura S.A
Esta dissertaÃÃo tem por objetivo geral analisar caracterÃsticas do processo de formaÃÃo das estratÃgias internacionais da empresa Acumuladores Moura S/A, principalmente no perÃodo de 1983 a 2007, sob as teorias de Uppsala, Resource-Based View (RBV) e Paradigma EclÃtico da ProduÃÃo Internacional. As estratÃgias internacionais adotadas pela empresa
Publicado em: 2008
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5. Criatividade e escola: limites e possibilidades segundo gestores e orientadores educacionais
O mundo contemporÃneo com a globalizaÃÃo, os grandes avanÃos tecnolÃgicos, a rapidez e o acÃmulo de informaÃÃes geradas diariamente e a necessidade de assimilaÃÃo dessas informaÃÃes tem provocado transformaÃÃes em toda a sociedade. Esse momento histÃrico, no qual um incessante fluxo de mudanÃas se faz presente nos diferentes segmentos sociais
Publicado em: 2007
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6. ReconstruÃÃes metodolÃgicas como contribuiÃÃes para uma disciplina da hospitalidade
Este trabalho tem como objetivo central, explicitar e analisar os fundamentos lÃgicos, epistemolÃgicos e ontolÃgicos da produÃÃo teÃrica e acadÃmica atual sobre o fenÃmeno da hospitalidade, com a finalidade de fornecer uma contribuiÃÃo para outros estudos que pretendam discutir e/ou gerar teorias e conceitos sobre a hospitalidade e dos quais podem
Publicado em: 2006
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7. AvaliaÃÃo do planejamento de desenvolvimento sustentÃvel de municÃpios em Pernambuco : um estudo de caso, avaliaÃÃo do Projeto Cabo 2010
Este trabalho tem como finalidade avaliar os resultados decorrentes da implementaÃÃo do Plano EstratÃgico de Desenvolvimento SustentÃvel do MunicÃpio do Cabo de Santo Agostinho - Projeto Cabo 2010, no perÃodo de 1998 a 2004, com base em indicadores de desenvolvimento sustentÃvel. O referido Plano, inÃdito no Estado de Pernambuco, constitui uma inicia
Publicado em: 2006
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8. Processo de formaÃÃo das estratÃgias de organizaÃÃes do setor de gastronomia sediadas no Recife ao longo de suas trajetÃrias de desenvolvimento
A presente pesquisa, que possui cunho qualitativo, Ã um estudo de casos mÃltiplos que busca compreender o processo de formaÃÃo das estratÃgias de duas organizaÃÃes do setor de gastronomia do Recife. Os objetivos especÃficos do estudo sÃo: a) descrever as estratÃgias adotadas pelas organizaÃÃes investigadas; e b) entender como os lÃderes empreend
Publicado em: 2005
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9. Lazer em resorts: o estudo de caso do Eco Resort Avarà Jurumirim.
Este estudo analisa o lazer em resorts a partir de um estudo de caso do âEco Resort Avarà Jurumirimâ, sendo realizado a partir de uma pesquisa exploratÃria qualitativa, tendo como objetivo proporcionar maior familiaridade com o problema, visando tornÃ-lo mais explÃcito, alÃm de possibilitar uma maior flexibilidade ao se considerar os mais variados asp
Publicado em: 2005
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10. O comportamento do consumidor de restaurantes na cidade de SÃo Paulo : um estudo exploratÃrio
Este trabalho tem como objetivo principal a verificaÃÃo do comportamento do consumidor em restaurantes na cidade de SÃo Paulo, a partir das teorias de marketing de serviÃo. A fim de obter os resultados propostos, foi realizada uma pesquisa quantitativa com uma amostra nÃo probabilÃstica a freqÃentadores de restaurante na cidade de SÃo Paulo. TambÃm
Publicado em: 2004
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11. ESTRUTURA ORGANIZACIONAL NA EMPRESA FAMILIAR – ESTILOS GERENCIAIS E SATISFAÃÃO DOS FUNCIONÃRIOS / Organizational Structure in Family Business – Management styles and employees satisfaction.
Nowadays, world ambient discussion constitutes an important subject, which also includes Brazil, an organizations importance, especially the company that aims at profit, for economic, social and individual development. At the same time the form of expectations, the companies find themselves in competitive scenery, that is, a combined economic evolution in an
Publicado em: 2004
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12. A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS NA IMPLEMENTAÃÃO DO CONSÃRCIO MODULAR: UM ESTUDO DE CASO DA PLANTA VOLKSWAGEN DE RESENDE, RJ / The management of Human Resources in the implementation of âConsÃrcio Modularâ: a case study of Volkswagen â Truck &Bus plant in Resende, RJ
The follow study analyses and identifies the strategies of human resources about the implementation of the productionâs concept called Modular Conception, in the Resendeâs trucks and buses plant. The general hypothesis is that both the management equity and the organizational justice were determinant in these strategies. So that was realized a literature r
Publicado em: 2004